Держаудитслужба Тернопільщини завершила масштабну перевірку комунального некомерційного підприємства «Підволочиська центральна лікарня». Аудитори аналізували діяльність закладу за останні чотири роки (з січня 2021 по листопад 2025 року). Результати ревізії виявилися невтішними: задокументовано фінансові порушення, що призвели до збитків на загальну суму 2,9 млн гривень.
Чому виникла недостача: фіктивні послуги та брак кадрів
За даними Управління Західного офісу Держаудитслужби, левова частка порушень пов’язана з некоректною співпрацею закладу із Національною службою здоров’я України (НСЗУ). Лікарня отримувала кошти за програмою медичних гарантій, проте фактично не відповідала вимогам для надання певних послуг.
Основні претензії аудиторів (на суму 2,8 млн грн):
-
Допомога при інсульті: заклад отримував фінансування, не маючи можливості забезпечити цілодобову діагностику та необхідний запас медикаментів.
-
Реабілітація: у штаті був відсутній обов’язковий фахівець — ерготерапевт, без якого надання реабілітаційної допомоги вважається неповним.
-
Паліативна допомога: виявлено невідповідність кваліфікації персоналу та обсягів допомоги встановленим державним стандартам.
Наслідки для керівництва та стан відшкодування
На сьогодні вдалося повернути лише малу частину коштів — близько 278 тис. гривень. Щодо двох посадових осіб лікарні вже складено адміністративні протоколи за порушення фінансової дисципліни.
Проте справа набула серйознішого оберту: усі матеріали ревізії скеровано до Тернопільської обласної прокуратури для надання правової оцінки діям адміністрації закладу.
ДОВІДКОВА ІНФОРМАЦІЯ
Як працює програма медичних гарантій та чому важливий аудит.
Система «гроші йдуть за пацієнтом» передбачає, що НСЗУ оплачує лікарні конкретні «пакети послуг». Кожен пакет має жорсткі вимоги: наявність КТ/МРТ, специфічних ліків та вузьких спеціалістів у штаті. Якщо лікарня декларує готовність лікувати інсульти, але не має реанімації чи діагностики 24/7, отримані кошти вважаються неправомірною вигодою.
У 2026 році контроль за цільовим використанням коштів НСЗУ в Тернопільській області значно посилився. Це пов’язано з реформою мережі медзакладів, де кожна громада має чітко визначити роль своєї лікарні: чи це буде потужний багатопрофільний центр, чи заклад планового лікування.
Випадок у Підволочиську підкреслює необхідність прозорого кадрового менеджменту в медицині, адже відсутність лише одного профільного фахівця може коштувати бюджету громади мільйонних втрат.
Ми писали також: Комфорт, технології та турбота: як працює стаціонар лікарні святої Параскеви.
Комфорт, технології та турбота: як працює стаціонар лікарні святої Параскеви
